为全面总结2010年的工作，分析新时期医院发展面临的新任务、新形势， 2月16-17日，我院召开了2011年工作会议，探讨新一轮发展的思路，全面部署2011年和“十二五”期间的工作。广州医学院副校长常青及医院领导班子、全体中层干部参加。
常青副校长讲话
16日上午，赖永洪院长作了题为“切实加强学科建设和人才队伍建设，不断开创医院健康发展新局面”的2011年医院工作报告。赖院长简要总结了2010年的工作情况，对未来形势进行了分析与判断，并详细解读了医院“十二五”发展规划，指出了2011年医院的重点工作。赖院长说2011年是 “十二五”开局的第一年，是全面推进公立医院改革的重要时期，医院面临前所未有的机遇与挑战。在这一年医院的主要工作思路是抓人才、强专科、促学科，抓服务、强内涵、促发展，努力在人才队伍建设、专科建设与学科建设、服务能力、业务增长和医院管理等方面实现良好的发展，不断开创医院健康发展新局面。赖院长号召全体中层干部要动员和激励全院员工真抓实干，奋发有为，团结力量，攻坚克难，站在新起点，谋划新思路，打造新优势。
贺小伶书记作会议总结
常青副校长在会议上作了发言。常青副校长通报了学校2010年的重点工作情况，他指出，在“十二五”期间，医院的工作要进一步深入组团发展战略，以做大、做强、做出特色为目标，使医院能够更好更快地发展。他认为，目前我院要在扩大市场占有率和内涵建设两方面下功夫，加快医院基础建设，要紧紧抓住产科成为国家临床重点专科、等级医院资格复评、对口帮扶和医师培训基地工作等机遇，以新技术应用、重点专科建设、博士点和人才队伍培养与建设等方面为抓手，努力提高医院管理水平，切实发挥区域医疗龙头作用，促进医院科学发展。
赖永洪院长作2011年医院工作报告
16日下午，各小组结合各部门、科室工作实际，就如何落实医院工作计划进行热烈讨论。大家一致认为，赖院长的工作报告形势分析有深度，计划重点突出、工作措施具有可操作性，为医院未来的发展确定了目标和方向。他们分别就如何加强学科建设、完善人才队伍、保障医疗安全、提高技术水平、增强服务意识等方面提出了讨论意见。
各小组讨论
17日上午，贺小伶书记作了会议总结，她提出了三点意见，一是准确领会会议精神，着力推进三个转变。牢固把握“十二五”发展的主题和主线，抓住学科建设这个龙头、抓住人才资源优先发展这个根本、高度重视内涵管理建设。二是切实改进作风，真抓实干抓落实。首先需要迫切解决当前的突出问题，探索有效的方法，营造和谐的环境，形成推进工作的合力，建立相应的机制。三是扎实开展创先争优活动，为医院健康发展提供政治保证。最后她希望全体中层干部能够带领全院员工高举理想，脚踏实地，真抓实干，以奋发有为的精神状态，以更加饱满的工作热情投入到医院的建设与发展中，为圆满完成今年的工作任务而不懈奋斗，努力开创属于医院“十二五”的历史荣耀！
